ניהול ובקרת דיווחי נוכחות- כלים שאתם חייבים במערכת שלכם!

כל מנהל נוכחות יודע שהדבר המורכב ביותר בניהול הנוכחות הוא להחזיק ראש על כל הפרטים הקטנים של כל אחד מהעובדים, לשים לב לטעויות ולהתמודד עם כל המרכיבים של נוכחות העובדים לכל עובד בנפרד. איך מנהלים ומבקרים את דיווחי הנוכחות בצורה מיטבית? ואיזה כלים אתם חייבים שיהיה לכם כדי לעבוד ביעילות ודיוק?

קרא עוד

רעיונות לשעת שחרור וכיף בימים סגריריים – וכמה זה יעלה לכם?

החורף מביא איתו תחושת כבדות ועייפות, וגם במסדרונות המשרד אפשר לראות אנשים מסתובבים עייפים וחסרי אנרגיה. איך תוכלו בהשקעה קטנה לשמח את העובדים שלכם בפעילות קצרה ומרימת אנרגיות? אספנו עבורכם כמה רעיונות נפלאים לגיבוש והרמת מצב הרוח!

קרא עוד

סוגרים שנה במשאבי אנוש

בסיומה של כל שנה אזרחית, ישנם מספר נושאים חשובים בתחום המשאב האנושי וניהול העובדים שארגונים ועסקים גדולים צריכים לשים לב ולהקפיד על ביצועם כדי לקדם את הארגון ולהתחיל שנה חדשה באופן מיטיבי, בואו ללמוד איתנו!

קרא עוד

ניהול תקציב השכר: אתגרים ודרכי פתרון

ניהול תקציב השכר הוא אחד האתגרים המרכזיים שמולם ניצבים מנהלי ארגונים, תקציב זה משפיע לא רק על הוצאות הארגון, אלא גם על תחושת העובדים, שביעות רצונם, ומעל לכל, על הצלחת הארגון. במאמר זה נבחן את האתגרים השונים בתחום זה ואת הדרכים האפשריות להתמודדות עמם.

קרא עוד

אופטימיזציה של תקופת השגרה- רתימת העובדים לצמיחה והישגים

כיצד תקופת השגרה יכולה להיות הזדמנות ייחודית לצמיחה בארגון שלך? במאמר זה נחשוף אסטרטגיות מנצחות לשיפור המוטיבציה והפרודוקטיביות של העובדים, כולל קביעת מטרות ברורות, פיתוח תרבות שיתופית והשקעה בפיתוח מקצועי. בואו לגלות איך ניתן למנף את הכישורים והיכולות של הצוות שלכם להצלחות ארוכות טווח!

קרא עוד
שעון נוכחות לעסק

שעון נוכחות במקום העבודה – חשיבות, יתרונות, והשלכות

שעון נוכחות במקום העבודה נהיה דבר שגרתי ומובן מאליו,אך עם זאת עובדים רבים מתקשים להבין את חשיבות החתמת הנוכחות.
למה צריך להחתים נוכחות? איך זה משפר את ניהול העובדים ומגן על המעסיק? ובמה זה יכול לסייע לעובד שעושה מלאכתו נאמנה?
כל זאת במאמר שלפניכם.

קרא עוד