מערכת ניהול עובדים היא כלי מתקדם ואפקטיבי שמסייע לעסקים וארגונים לנהל את כוח האדם בצורה חכמה, שקופה ויעילה. בעולם הדינמי של היום, שבו תהליכים ארגוניים הופכים מורכבים יותר, הצורך במערכת מרכזית לניהול עובדים הוא הכרחי. ב"זמן אמת" אנו מבינים את האתגרים שעומדים בפני מנהלים וארגונים ומציעים פתרונות מותאמים אישית המבוססים על ניסיון של מעל 30 שנה בתחום המשאב האנושי.   מהי מערכת ניהול עובדים? מערכת ניהול עובדים היא מערכת דיגיטלית חכמה שמרכזת את כל תהליכי הניהול הקשורים לעובדים תחת פלטפורמה אחת. המערכת נועדה לייעל את העבודה הארגונית, לחסוך זמן ומשאבים, ולהבטיח שהארגון יעמוד בדרישות החוק בצורה מיטבית. המערכת מותאמת לכל סוגי

מאמר המשך- בואו לגלות איך מערכת נוכחות יכולה לשדרג ולייעל את ניהול תקציב השכר ומתוך כך להשפיע באופן ישיר על הוצאות העסק שלכם

ניהול נוכחות מדויק ואפקטיבי הוא כלי המסייע לארגונים לא רק לעקוב אחר שעות העבודה, אלא גם לשפר את התפוקה, להגביר את המוטיבציה וליצור תרבות ארגונית חיובית. אז מה הקשר בין ניהול נוכחות להצלחה עסקית?

כיצד ניהול נוכחות בארגונים גדולים יכול להיות פשוט ומדויק יותר? עם הכלים הנכונים! לנהל נוכחות עובדים יכול להיות משימה מאתגרת, במיוחד בארגונים גדולים של מאות ואלפי עובדים. בואו ללמוד איתנו על האתגרים והפתרונות לניהול נוכחות בארגונים ועסקים גדולים

דיווח נוכחות באמצעות כרטיס דיגיטלי בנייד הינו פתרון חדש בעולם ניהול נוכחות עובדים, המציע פתרון חדשני נוח ואמין. בואו לגלות מה היתרונות של טכנולוגיה זו ואיך היא יכולה לתרום לעסק שלכם.

שעון נוכחות במקום העבודה נהיה דבר שגרתי ומובן מאליו,אך עם זאת עובדים רבים מתקשים להבין את חשיבות החתמת הנוכחות.
למה צריך להחתים נוכחות? איך זה משפר את ניהול העובדים ומגן על המעסיק? ובמה זה יכול לסייע לעובד שעושה מלאכתו נאמנה?
כל זאת במאמר שלפניכם.

תוכנת נוכחות היא אחד הכלים המרכזיים לכל ארגון שרוצה לשפר את הניהול של כוח האדם שלו בצורה יעילה ודיגיטלית. השימוש בתוכנה לניהול נוכחות מבית "זמן אמת" מעניק לעסקים מכל הגדלים פתרון מתקדם, בין אם מדובר בעסק קטן עם מספר מצומצם של עובדים או בארגון גדול עם מאות עובדים, התוכנה שלנו מספקת את הכלים הדרושים לניהול יעיל של המשאב האנושי, שיפור תהליכי העבודה והפחתת טעויות אנוש.   מהי תוכנת נוכחות ולמה זה חשוב? תוכנת נוכחות היא כלי דיגיטלי מתקדם לניהול הנוכחות של העובדים בעסק או בארגון. המערכת מאפשרת לעקוב אחרי זמני ההגעה, היציאה וההפסקות של העובדים, לנהל שעות נוספות ולתכנן משמרות, והכל

איך לבחור את שעון הנוכחות הנכון לעסק שלך? אתם בעלי עסק מצליח, אך חווים אתגרים בניהול כוח העבודה ובשליטה על זמני הנוכחות של העובדים? זהו הזמן לקחת את היעילות והפרודוקטיביות שלכם למדרגה הבאה עם שעון נוכחות מתקדם! בחירת הפתרון הנכון יכולה להיות ההבדל בין עסק רנטבילי לבין אחד שמתקשה להתמודד עם חוסר יעילות ובזבוז משאבים. בחירת שעון נוכחות לעסק היא לא רק עניין טכני, אלא החלטה עסקית המשפיעה על יעילות העסק, רווחיותו ואף על שביעות רצון העובדים. בעידן הדיגיטלי, עם קצב השינויים המהיר והצורך באפקטיביות ואוטומציה, ההתאמה הנכונה של שעוני נוכחות לעסק הופכת לקריטית יותר מאי פעם. הבנת הצרכים הייחודיים של העסק: לפני

החזר על ההשקעה הוא מדד הקובע ועיקרי בעת קבלת ההחלטות בתהליך של רכישות תוכנה מסוימות. נקודת המפתח היא "שיפור" בהיבטים שונים כגון תפעול אבל הכי חשוב תמיד הסתכלות במונחים של כסף. זוהי עובדה כי עלות עבודה היא עלות משמעותית בעסקים רבים. בואו נבסס אותו פשוט על תַחשִׁיב; אם איחור של עובד אחד אשר עלות שעה לחברה הינה  סביב 60 ש"ח, ניתן להעריך את ההפסדים הנגרמים במשך חמש שעות של איחור מחמישה עובדים ב- 1500 ש"ח וזו רק ההתחלה. באמצעות מחשוב מערכות ענן לניהול נוכחות החברה יכולה להתגבר בקלות ולמנוע נזקים והפסדים. מאמר זה מרחיב על החיסרון של חישוב נוכחות ידני אוכף חוק

חוק הגנת השכר בישראל מורה על חובת דיווח נוכחות ורישום שוטף של שעות עבודה ושעות נוספות, שעות מנוחה שבועית, גמול שעות נוספות ומנוחה בעבודה. את הרישום יש לבצע באופן דיגיטלי, אלקטרוני או ידני. עוד נקבע בחוק, כי הרישום בפנקס שעות העבודה לעניין שעות עבודה, שעות מנוחה שבועית ושעות נוספות, ייערך באופן שוטף ויכלול רישום שעות עבודה בפועל. אופי הפיקוח והמעקב אחר שעות העבודה, אמנם, הוא באחריות מקום העבודה עצמו.   חשיבות דיווח נוכחות דיווח נוכחות הוא הכרחי להבטחת ניהול תקין של שעות העבודה בארגון. דיווח זה מאפשר למעסיקים לקבל תמונה מלאה ומדויקת על זמני העבודה של העובדים, הכוללת את שעות הכניסה